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一、公司简介
bob电竞app下载(简称“bob电竞app下载”)成立于2010年7月,2019年3月升格为市属一类国有企业。
近年来,在市委、市政府的坚强领导下,bob电竞app下载逐渐成长为现代化管理的企业集团。截至2020年底,集团共设13个部室,下辖4家一级子公司,业务范围涵盖公益性项目建设、园区建设运营、智慧城市开发、教体医养、路网业态开发等多个板块。公司注册资金15亿元,资产规模超百亿元,并在2019年取得企业主体信誉AA评级。
在“十四五”期间,bob电竞app下载将继续坚持企业改革,聚焦主业主责,围绕“党建引领、战略转型”两大纲领,“资本运营、项目建设、产业提振”三条主线,“产业结构优化、科技创新驱动、文化品牌创优、管理效能提升”四大重点的“二三四”战略方针,不断增强bob电竞app下载的竞争力、创新力和影响力,将集团打造成长为主业强劲、产业兴盛、创新引领、可持续发展的市属国有企业“后起之秀”,为岳阳“三区一中心”建设贡献更大更强的力量。
公司官网:
二、招聘信息
(一)招聘岗位及条件
序号 | 岗位 | 岗位要求 | 薪酬标准/年 | 人数 |
1 | 工程管理岗 | 1. 工程管理、土木工程专业,本科及以上全日制学历,硕士研究生优先,具有相关资质证书(建造师证、工程师证等)可放宽至大专学历; 2. 年龄在40周岁以下; 3. 负责工程项目的管理; 4. 具有相关资质证书和工作经验优先。 | 5.6W-7W (不包含福利补贴) | 5人 |
2 | 合约造价岗 | 1. 工程造价、工程管理专业,本科及以上全日制学历,硕士研究生优先,具有相关资质证书(造价师证)可放宽至大专学历; 2. 年龄在40周岁以下; 3. 负责工程合约审计、项目及合同管理工作; 4.具有相关资质证书和工作经验优先。 | 5.6W-7W (不包含福利补贴) | 5人 |
3 | 行政文秘岗 | 1. 行政管理、汉语言文学、文秘专业,硕士研究生学历; 2. 年龄在40周岁以下; 3. 具备良好的沟通协调能力,责任心强; 4. 具有相关工作经验优先。 | 7W (不包含福利补贴) | 3人 |
(二)公司福利
1.社会保险
公司为员工每月购买五险二金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金)。
2.工作补贴
(1)用餐补贴:6000元/年(基层员工);
(2)交通补贴:6600元/年(基层员工);
(3)通讯补贴:1800元/年(基层员工)。
以上三种补贴标准为公司基层员工标准,晋升更高职位补贴标准也随之提高。
3.员工体检
公司为员工提供全面健康体检1800元/年。
4.员工培训
公司注重员工知识、技能、能力的成长,每年组织员工开展各项专业技能培训、综合培训、户外素质拓展等多种形式的培训活动。
5.工会福利
传统节假日工会福利2100元/年。
6.年终奖金
员工年终奖金,按照一个月工资标准根据集团全年计划完成率暨评优评先情况发放十三薪、十四薪。
7.各种带薪假
员工享有每周双休,带薪年假、婚假、产假、陪产假、直系亲属丧假等。
三、人才就业政策(仅限全日制硕士研究生)
(一)集团内部高学历人才补贴政策:全日制硕士研究生签订正式劳动合同起,每月发放700元生活补贴,发放期限为36个月,985、211和双一流院校及世界排名前100海外院校毕业的全日制硕士研究生给予一次性安家补助5万元;普通院校毕业及世界排名100名后的海外院校毕业的全日制硕士研究生给予一次性安家补助3万元。高学历人才补贴的发放依照bob电竞app下载相关制度执行。
(二)硕士研究生学历员工,在本岗位工作满一年且工作实绩突出的,可优先提拔。
(三)公司为外地员工提供青工宿舍,精装二室一厅,环境优美,带独立卫生间,家电齐全,可居住2人。
四、招聘程序
(一)发布招聘信息
招聘公告在bob电竞app下载官网发布。
(二)简历投递时间
2021年5月12日上午09:00至5月14日下午18:00。
(三)所需资料
报名考生需提供真实详细的《bob电竞app下载公开招聘报名表》(见附件)、身份证、学历学位证书、学信网学籍证明材料、相关资质证书(没有的可不提供)等相关证书扫描件发送至公司指定邮箱。
(四)联系方式
地址:湖南省岳阳市经济技术开发区旭园路市总工会办公大楼8楼。
联系电话:0730-8703662 人力资源部
报名邮箱:737065329@qq.com
(五)注意事项
邮件主题请注意格式:应聘岗位+姓名+学校+专业+学历。
五、资格审查
对报名考生的相关资料进行审查,符合招聘岗位要求的,由公司人力资源部统一通知笔试、面试,不符合招聘岗位要求的,不再另行通知。
六、组织考核
(一)笔试(全日制硕士研究生除外)
组织本科、大专生进行笔试,笔试内容参考公务员行政能力测验及事业单位公共基础知识考试,委托岳阳市人才中心出卷。
(二)面试
根据笔试成绩按照岗位招聘人数1:3的比例确定面试人。芯可苯硬渭用媸。
七、体检
根据综合成绩排名先后按1:1的比例确定体检人选。体检标准参照录用国家公务员的标准执行。有体检不合格者,按应聘同一岗位人员综合成绩排名先后依次等额递补。
八、聘用
被聘人员与聘用单位签订聘用合同,合同期限为三到五年,试用期为三至六个月,试用期内不能胜任所聘岗位工作者,解除聘用合同。
九、附则
本公告由岳阳市交通建设投资集团有限公司人力资源部负责解释。
监督电话:岳阳市交通建设投资集团有限公司纪检监察部0730- 8703673。
bob电竞app下载
2021年5月11日